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3.影响口才提高的因素--不可或缺的四种能力

话的范围,这就是调整。

例如你跟一个陌生人聊天,表示出该有的礼貌和尊重后,突然间,你发现对方很喜欢自嘲,开自己玩笑。这时你就知道对方是一个心胸比较豁达的人,聊天不会存在冲突,那么在这个情况下,你就没必要过分拘谨,适当把礼貌和客套的程度降低,也说一说自己的糗事,让气氛变得融洽一些。

而会说话的人,就是善于抓住这一空隙,调整彼此的交流,尽量打破彼此的隔阂。

如果你没有这种意识,就很难建立起亲密关系。有些男生跟女孩子出去几次了,相处起来还是比较呆滞、僵硬、尴尬的样子,说话的句式还是偏向那种拘谨、呆板的表达,很明显,就是缺乏了这种能力。

所以,刚开始认识的时候,你赞美别人,简单一句真诚的“你好聪明”就足够了;熟悉之后,你去赞美别人,再说“你好聪明”就很单调了。这时你改变一下表达方式,就算赞美他“爱因斯坦都没有你这么聪明啊”,对方也不会觉得你说得假。因为在那种情况、那种关系下说出来,这些赞美话不但能满足对方虚荣心,还能让气氛好起来。

这还怎么会尴尬呢?除非对方本身就不喜欢赞美,不喜欢开玩笑。这又是另一种调整。

千万不要一刀切用同一种说话方式去应对生活的所有情况,你要懂得根据当下的场合和对象的变化来调整固有的表达句式。

主动营造聊天气氛

聊天的气氛,我相信每个人多多少少都感受过。有死板的,有尴尬的,有难受的,有愉悦的,有开心的。

这个聊天气氛,在我们跟别人相处的时候,会通过我们

自身或者别人的反应互动产生出来。遇到有趣的人,我们感受的聊天气氛就会很愉快;遇到严肃的人,聊天气氛自然就会难受不适。

我们面对一些位高权重的人时,根据上面那条“视情况而说话”的特质,我们没办法即时营造出适合的聊天范围。但当我们面对的是跟自己差不多层次的人时,我们可以做到吗?

并不是每个人都能够主动去营造聊天气氛,很多时候往往是希望对方去打破冷场,就是抱着“我什么都不做,你都要跟我好好聊天”的心态待人。

当你遇到那些表现不符合你预期的人时,你是不是首先会感到很失望呢?为什么他就是不过来跟我打招呼?为什么我就是错过了跟她聊天的机会?

这就是你没有主动营造聊天气氛的遗憾了。

我曾经因为工作关系,去一个房地产的公司拜访,商量在新楼盘举办摄影活动的事。当我到了那里,接待我的是一个二十岁出头的女生,应该刚毕业不久。她带我去新楼盘的样板房途中,全程很酷,一点聊天的欲望都没有。

换了其他人,我相信不是不愿意跟她继续聊下去,就是对她的服务态度很生气。不过在我看来,她并没有得罪我,也许是某些原因,才导致她展现出这种面貌而已。为了打破这种情况,营造适合的聊天气氛,我就借故问她:

“我可以问你一个非常严肃的问题吗?你可以放心回答我,我不会告诉别人的。”

之所以这样问,就是为了制造悬念,吊起对方胃口,就算对方不想说话,但有了这个悬念的铺垫,一般人都期待你接下来想要问什么。

所以这位女接待员顺理成章地奇怪地看着我,问:“是什么问题呢?”

我用轻快的语气说:“从我跟你接触开始,你就一直闷闷不乐,板着脸。说!是不是因为这里的工资太少,让你郁闷得不想活了?”

然后她笑了,说不是,平时都习惯这样子而已。我就顺势回应,开玩笑说:“幸好我脸皮厚,你没有吓跑我,否则你们老板就失去一桩生意了!其实你笑起来很好看啊,经常笑笑肯定很好!”

后来这位女接待员,就很愉快地跟我介绍楼盘的格局,我们也聊了很多。

那么,换了其他人这样做,他们会不会觉得很尴尬呢?或者觉得这样开玩笑是幼稚呢?也许会,我不敢否认。

如果你无法结合上面那些特质去说话,你想摆脱这种尴尬就很难了。

合适的说话姿态

怎么开玩笑才可以不像个小丑?首先你表现出来的姿态,不能是个小丑。

遇到聊天突发状况怎么才不会表现出尴尬?首先你表现出来的姿态,不能是尴尬。

怎么赞美别人,才不会给人虚假的感觉?首先你表现出来的姿态,不能是虚假。

一个虚伪的人,就算赞美你一句“你好漂亮”,而不是“你简直比十个范冰冰还要漂亮”,你一样会觉得对方虚假。

但一个平时给人感觉很真诚的人,偶尔夸张地称赞你“在我眼中,迪丽热巴都比不上你这么漂亮啊”,别人也不会认为他假得油嘴滑舌。

同样,你开玩笑的时候是那种温文尔雅的姿态,而不是那种挤眉弄眼、嬉皮笑脸的姿态,你开的玩笑就不会给人像个小丑。

为什么黄渤开玩笑,没有人觉得他像个小丑呢?因为他表现出来的

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