中不以上级自居，以对待同事的平等态度与之相处。这是非常有效的法子，可以缓解绝大多数因上下变动引起的激愤，避免过度刺激对方。久而久之，会给失败者一种胜败无所谓的错觉。

第二，胜利者在物质上分享了胜利果实。如不想失去胜利者应有的威望感，就得用这条办法了。也就是让失败者有败得不惨的感觉。就好像刘邦分封英布为王，维持了他固有的领域。让对手产生所丧失的只是一个名分的幻觉。

第三，胜利者未变动原有小社会的架构。这是一种特殊情况，且不是由上下变动双方来决定的。

比如：战国时代，商鞅去秦国之前，一个魏国人去执掌秦国的国政，并不会引起秦国原勋贵大臣过于激烈的围攻。

是因为秦国贵族大臣们都公忠体国，觉悟谋求私利的心？

当然不是。

原因很简单。

这些外来的客卿大臣虽然能取代原有的大臣执掌朝政。但是，他们中的大多数无法触及秦国本土贵族的根本利益。

这个根本利益就是秦本土贵族政治的基本架构，也就是在那个年代贵族之所以是贵族的原因：血统。

以及根据血统联系和构造出的一整套统治与升迁系统。

也就是说，新来的权臣只是个外聘来的打工崽，看起来风光无两，也确实能颐指气使一阵子。

但是在真正的贵族们眼中，不过是“隆隆者绝，炎炎者灭”，就是几只秋后的蚂蚱。

(本章完)