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第48章 任职条件

一句话,把突然反应过来的王莲惹了个大红脸。矢口推拒道:

“纪…纪总,我…这我不行的!”

“不行也得行!去吧,后面这几天我也不约束你,你自己去想办法联系人。”

纪枫说完,话锋又一转,继续道:

“当然,你要实在感觉你胜任不了,也可以选择离开公司。去重新找让你觉得舒服的工作。”

王莲一听,这还了得!立刻改口道:

“不不!纪总,我可以的……”

纪枫失笑。朝着王莲摆了摆手,让她先去忙自己的事了。

然而,对于王莲到底能不能胜任,纪枫目前不需要去管。他只要给王莲施加一点儿压力,并且也让她感觉到,她自己在纪枫这里很重要。这就够了!

至于工作能做到什么程度,顺其自然便好。毕竟眼下楼盘那边一时半会儿是交不了工的。交给王莲办的所有的一切还都属于前期筹备工作。

……

没多久,夏晴歌带着一位陌生女人进了办公室。

此女身着一套浅蓝色职业套裙,身姿高挑纤瘦却不失丰腴。明眸皓齿,彰显其相貌端正大方,水木清华。肤若凝脂,朱颜玉润,显得整个人散发着一股知性美。

纪枫只是扫了一眼,就确定这位就是猎头公司选定,并且谈了一半的顾客。接下来的一半需要纪枫跟她亲自谈,当然主要也就是谈薪资待遇。毕竟,能够被猎头公司选定为目标人物的,没几个是简单的。而对于他们来说,从一家企业跳槽到另一家企业,唯一的目的就是拿到更多的钱!并且还有一个重要的点就是,被需要!所以有这一层关系做基础,他们就可以不断抬高自己的身价。

“纪总,这位就是百信集团的高园琪,高经理。”

有了夏晴歌的率先引荐,两人也随之很有分寸的握手打招呼。

之后两人也并未过多客气,高园琪直接了当的开口道:

“纪总,具体情况,我这边已经全部了解,并且同意。但是在薪资问题上,需要跟纪总说一说我的条件。”

纪枫也不含糊,直接笑着请手道:

“高经理请说。”

“我现在就职于百信集团旗下子公司的总经理,年薪130万且不计算年底分红。而贵公司给出的薪酬虽然已经高出了我的预期,但是如果计入年底分红,那对于我来说,这件事就毫无意义。毕竟您这边是新公司,您应该也清楚,对于一个新成立的公司来说,年底分红,几近于无。”

纪枫认真的听高园琪讲述完,不由得扭头看了看夏晴歌。心想,这丫头还是老想着省钱!说了多少次,就是改不了!

于是轻笑道:

“呵呵,如果只是这个问题的话,倒是简单!但是,我想问问高经理,你对于自己的本事,有自信吗?”

高园琪几乎是不假思索就答道:

“当然有自信!不然,也不会被猎头公司找上我。”

“很好!”

纪枫见此,赞赏一句接着道:

“既然,你自信自己的本事,又想拿到更高的待遇。那我就给你这个机会!把钱放在那,就看你能拿走多少。”

高园琪倒是第一次见这样的人,怎么说呢,有点……装!但又看上去确有其事。便不由得挑了挑眉问道:

“怎么说?”

纪枫也没多少时间去详细计算,略微思索了一下便直接开口道:

“想必高经理已经了解了我们公司的主要发展方向,以及你的具体工作内容。这里我就不多赘述了。”

“从店面转让,到店内设计装修以及铺货营业,平均每家分店我会拿出300万的预算。至于怎么去调节转让费、房租、装修款之间的比例,就是你该操心的事情。”

“而且,不管是租用,还是直接找房东买下店面,我都不会过问,但是每家店的预算也都不会再追加。”

说着,纪枫停顿了一下又接着道:

“之所以每家店拿出这么高的预算,只有一个目的!那就是速度。而,你能拿到的薪资多少,也跟速度密切相关!”

见高园琪逐渐越听越投入,纪枫继续道:

“一个月内,分店新增数达到100家,月薪50万;达到200家,月薪100万;以此类推。只要你有本事,能让你在我这边月薪就抵得过在百信的年薪!”

高园琪听着,表情第一次出现了变化,面色凝固,双目圆睁,很惊愕纪枫所言!

不过她倒不是惊讶纪枫口中的月薪金额,而是每月需要达到的分店数量!仅在这一瞬间,她甚至觉得纪枫这是在天方夜谭!

且不说公司还是新筹建的,哪怕一个各方面配备都齐全的成熟公司,想要做到一个月新建100家分店几乎都是痴人说梦!

不由得开口问道:

“纪总,恕我直言,您这个条件……很有挑战性!那,如果月增长没有达到您刚刚提到的最低要求呢?年薪您能给到多

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