“我们可以看看王强的办公区吗？”我见唐经理有些戒备，借口说道。

“可以！这边请！”

唐经理站了起来，将我们带到公司员工的办公区，在一个办公桌面前停了下来。

“这就是王经理的办公桌，你们请随意！”

“你们公司没有特地为副经理这个职位设立单独的办公室吗？”我有些好奇，随意地问道。

“副经理办公室原来是设有的，但是王经理不愿意搬进去。两年了，他一直在这里和大家一起办公，这也是他为什么深得人心的原因。”唐经理笑了笑，解释道。

我点点头，带上手套，出于礼貌地问了一句唐经理，“这些东西我们可以查看一下吗？”

“可以，但是请尽量不要拍照，毕竟这些都是内部资料，如果落到我们的竞争对手那，会对我们公司造成很大的损失。”

“没有任何问题而且和案件无关的话，我们会原封不动地放回原处！”李飞不亢不卑地回应着说。

唐经理没有说什么，只是默默地点了点头。

我和李飞搜查了一番王强的办公桌，他的办公区除了一些工作上的资料之外并没有其他的个人物品。

这让我感到有点奇怪，我又抬头看了看其他员工的办公桌。

大部分人的办公桌上都有照

片，而且都是个自己配偶和孩子的合照，可王强的办公桌却没有他的私人东西，更别说和他妻子刘晓燕的合照了。

“唐经理，王强办公桌的东西有人动过吗？”我问。

“没有吧！怎么啦？”唐经理有些意外地看着我。

我若有所思地摇摇头，李飞也用异样的眼神看着我。

看了王强的办公桌之后，我和李飞并没有发现什么异常，又随机地问了几名同事就离开了。

市局会议室内。

“我和李队长从王强的公司了解到，王强为人和睦，在公司同事眼里的印象很不错，平时有什么好处都忘不了同事。”我说，“王强的工作能力也很强，三十多岁就已经是公司的副经理了，最近在带领团队研究一个叫IPE的项目，已经接近收尾了。”

“既然是这样，那会不会是公司内部嫉才或者是竞争性报复？”小雅问。

“这个说法已经被他的上司委婉否定了……”李飞摇摇头，很快又补上一句，“公司里面的人对王强的评价很高，不太像是报复行为。不过对于这个话题，我也没有深入过问，毕竟案件现在还处于保密阶段！”

我们刚没说几句，小邓就从外边回来了，“李队，我们有发现了！”

小邓气喘吁吁地拉开一把椅子

，坐了下来。

“我们在调查王强社会关系的时候，发现他最近和别人打过架！”小邓喘了一口气，从包里面拿出一个U盘接上电脑。

“王强这个人没什么爱好，平时下班之后偶尔会到小区里面的篮球场打篮球。因为娱乐场地有限，小区里面的篮球场一共有四个，但热爱打篮球的居民比较多，基本是供不应求的状态。”

“我们走访了解到，一个月前，王强以及他的队友曾因为场地的问题，和别的篮球队发生过争执，最终发展成肢体冲突。”

“王强也动手了？”我感到有些奇怪，“据我们了解，王强是一个文质彬彬，极具商业头脑的人，这跟你们调查到的打架斗殴完全不是一回事啊？”

“王强并没有直接动手，他是劝架的时候，被人打伤的！”小邓解释着说，然后双击了一个视频文件，“这是我从小区拷回来的监控视频！因为这件事闹得比较大，物业方面将这段视频截了下来，准备报警处理的。后来参与打架的双方都选择了私下赔偿处私了了。”

事情发生在7月4号，监控视频显示，当天下午，王强和他的4个朋友在小区的其中一个篮球场随意地投着篮，应该是在等待着另外一个朋友的到来。

几分钟后

，篮球场又来了四个光着膀子的男子，他们来到场地后，并没有和王强他们说什么，直接拿气球就往篮筐扔。

还没等他们投几个，王强的其中一个朋友就上前和光膀子的球员交涉，但对方并没有理会王强的朋友，依旧在投着篮球。

一开始还没有发生什么，王强他们和光膀子的球员都是在各投各的。可就在两分钟后，王强这边的一个人投球时用力过猛，球撞在篮板后直接反弹砸在其中一个光膀子男的头上。

矛盾由此激发，光膀子男的将王强他们的球直接扔出场外，几个人围着王强的朋友。

这个过程里面，他们好像还吵了几句，随后就互相推搡着，王强并没有动手，而是上前想要劝阻着。

可双方的脾气都不小，推搡不成就直接发展成了拳脚相向，七八个人扭打在了一起。

刚开始时，王强朋友这边占了上风，完全压制住几个光膀子的。

随后，视频中的一个光膀子男人给谁打了个电话。不一会，球场上